Распоряжаться самостоятельно можно только накопительной частью и год от года ее увеличивать.
Как увеличить будущую пенсию?
1. Перевести накопительную часть пенсии в НПФ. Если ты не сделал этого, ваши деньги находятся в Пенсионном фонде России и переданы в управление государственной управляющей компании — Внешэкономбанку. Повышение инфляции в стране может обесценить пенсионные накопления. НПФ использует больше финансовых инструментов в работе с твоими пенсионными накоплениями в целях повышения их доходности.
2. Вступить в государственную программу софинансирования пенсии.
К твоим добровольным отчислениям от заработной платы на накопительную часть пенсии государство в течение 10 лет будет переводить из Фонда национального благосостояния такую же сумму, но не более 12000 рублей в год. За время действия программы твоя прибавка к пенсии может составить 120000 руб. — и это без учета инвестиционного дохода!
Дату начала уплаты, размер взносов и их периодичность ты устанавливаешь самостоятельно. Минимальный годовой взнос для получения софинансирования от государства — 2000 руб. Срок для вступления в программу ограничен: стать ее участником можно до 1 октября 2013 г.
Пример: Ты вносишь 2000 рублей в год, государство доплачивает еще 2000, прибавка к пенсии составит 4000 рублей. Ты вносишь 12000 рублей, еще столько же доплатит государство — итого на пенсионном счете 24000 рублей. Если твой взнос составил 13000 рублей в год, государство перечислит лишь 12 000, и на твоём счете окажется 25 000 рублей.
3. Выбрать индивидуальный пенсионный план, заключить договор негосударственного пенсионного обеспечения и формировать негосударственную пенсию дополнительно к государственной.
НПФ позволяет ежегодно приумножать пенсионные накопления за счет использования различных гибких схем инвестирования, в том числе в акции и облигации крупнейших российских компаний. «Связной» предлагает своим клиентам перевести накопительную часть своей трудовой пенсии в Негосударственный пенсионный фонд КИТ Финанс.
Почему КИТ Финанс НПФ?
- Фонд работает под брендом КИТФинанс, объединяющим в себе розничный банковский бизнес, брокерскую компанию, страховое и пенсионное направления. Капиталом компаний группы КИТ Финанс владеет консорциум инвесторов по главе с ОАО «РЖД».
- Совокупный вклад учредителей — 109 млн. руб.
- 27,6% годовых начислил Фонд по договорам ОПС совокупно за 2008-2009 гг. Для сравнения: средняя доходность государственной управляющей компании за 2008-2009 гг. составила всего 4,5%.
- Фонд-миллиардник по объему собственных средств. Он равен 1,06 млрд. рублей
- Фонд имеет рейтинг А «Высокий уровень надежности», присвоенный рейтинговым агентством «Экспертом РА».
Что нужно для перевода накопительной части пенсии в НПФ и вступления в программу софинансирования пенсии?
1. Посети ближайший к тебе центр мобильной связи «Связной» с паспортом и страховым свидетельством государственного пенсионного страхования.
2. Оформи необходимые документы для перевода накопительной части пенсии в КИТ Финанс НПФ и вступления в программу государственного софинансирования пенсии. Сделать это очень быстро — вся процедура занимает не более 5 минут!
Как оплачивать взносы по программе софинансирования?
Вариант 1. Оплачивать дополнительные взносы на накопительную часть пенсии можно через своего работодателя, подав заявление об удержании средств из заработной платы с указанием размера взноса, который будет перечисляться ежемесячно в фиксированном размере в Пенсионный фонд России (образец заявления можно получить в «Связном» при вступлении в программу).
Вариант 2. Оплачивать дополнительные взносы на накопительную часть пенсии самостоятельно через любой банк (реквизиты — в «Связном» при вступлении в программу).
Каждому клиенту, оформившему заявление о вступлении в программу софинансирования или переводе накопительной части пенсии в КИТ Финанс НПФ, предоставляется карта «Связной клуб» с 5000 бонусных баллов на ее счете.
Более подробную информацию можно узнать на сайте КИТ Финанс НПФ
http://kitnpf.ru
или по телефону горячей линии: 8-800-700-85-85 (бесплатно и круглосуточно)
* Программа действует на основании Федерального Закона №56 от 30.04.08 г. «О дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений».